Soyez des super héros du quotidien contre le danger des stéréotypes

Si vous vous reconnaissez dans ce dessin, c’est que vous faites parti de l’une de ces 3 catégories :

  • vous êtes un homme et la blague vous a fait rire
  • vous êtes une femme et la blague vous a gênée ou mis en colère
  • vous êtes un homme et vous avez trouvé la blague sans intérêt et vous êtes passé à autre chose

Dans tous les cas, je vous conseille de regarder l’excellente conférence d’Audrey Neveu sur le danger des stéréotypes. En effet, ces petites blagues peuvent avoir un réel impact négatif sur l’estime de soi de nombreux êtres humains.

Audrey Neveu conclut sa présentation en adressant un message qu’on devrait tous transmettre et prendre en compte :

Etant moi même une femme qui évolue dans un environnement très masculin depuis longtemps, ce sujet me tient à coeur. Je remercie Audrey Neveu d’en parler si bien.

En bonus, je vous conseille ces excellents dépliants anti-stéréotypes de pour échanger avec vos enfants, neveux, nièces etc. N’oublions pas que les enfants d’aujourd’hui seront les adultes de demain :

Comment aider tout le monde à comprendre Scrum ?

Etes vous familier avec ce genre de situation?

Si oui, c’est probablement parce que le Scrum Master ne remplit pas totalement son rôle. En effet, dixit le Scrum Guide « Les Scrum Masters remplissent leur rôle en aidant tout le monde à comprendre la théorie, les pratiques, les règles et les valeurs de Scrum ».

Voici les étapes que je mets en pratique pour faire cela :

En tant que Scrum Master, si vous ne passez pas encore l’étape 3 avec succès, pas de panique. N’oubliez pas que c’est en forgeant que l’on devient forgeron.

Voici quelques conseils pour vous améliorer :

On peut faire du Scrum sans être Agile, et on peut être Agile sans faire du Scrum

Les mot Scrum et Agile sont souvent liés. Cependant, l’un ne va pas forcément toujours avec l’autre. D’ailleurs, connaissez-vous les différences entre un Scrum Master et un Agiliste?

On peut faire du Scrum sans être Agile, et même du « Scrum Hyperproductif », la preuve :

On peut également être Agile sans faire du Scrum, et sans utiliser une méthode Agile connue. Vous pouvez regarder le Modèle Spotify, par exemple.

Quelques liens :